مدیر عالی – جیم کلیفتون و جیم هارتر (نشر هورمزد) 📚 First, Break All The Rules: What the World’s Greatest Managers Do Differently درباره کتاب 🧠 آیا تا به حال فکر کردهاید چرا برخی مدیران، کارکنانشان را به اوج میرسانند و برخی دیگر، استعدادها را خفه میکنند؟** بزرگترین پژوهش مدیریتی جهان که توسط موسسهی گالوپ […]
مدت زمان تحویل این محصول سه روز می باشد
فقط 1 عدد در انبار موجود است
| وزن | 0,500 کیلوگرم |
|---|---|
| ابعاد | 23 × 17 × 4 سانتیمتر |
آیا تا به حال فکر کردهاید چرا برخی مدیران، کارکنانشان را به اوج میرسانند و برخی دیگر، استعدادها را خفه میکنند؟** بزرگترین پژوهش مدیریتی جهان که توسط موسسهی گالوپ روی بیش از یک میلیون کارمند انجام شده، پاسخی شگفتانگیز دارد: بهترین مدیران جهان، قوانین طلایی مدیریت را زیر پا میگذارند!**
جیم کلیفتون و جیم هارتر در این کتاب انقلابی، راز مدیرانی را فاش میکنند که کارکنانشان عاشق کار خود هستند و سازمانهایشان همواره در اوج است. آنها به جای تمرکز روی رفع نقاط ضعف، روی استعدادهای ذاتی کارکنان سرمایهگذاری میکنند و به جای مدیر بودن، تبدیل به مربی میشوند. اگر از مدیریت سنتی خسته شدهاید و به دنبال تحول واقعی در تیم خود هستید، این کتاب همان چیزی است که نیاز دارید.
مدیر بودن یعنی «ابتدا رئیس، سپس مربی»: این کتاب فلسفهی مدیریت را از پایه تغییر میدهد و به شما نشان میدهد که چگونه همزمان رهبر و راهنمای تیم خود باشید.
مبتنی بر بزرگترین پژوهش مدیریتی جهان: حاصل بیش از ۲۵ سال تحقیق موسسهی گالوپ؛ نه یک نظریهی ذهنی، بلکه یک نقشهی راه علمی و اثباتشده.
۱۲ سوال کلیدی برای سنجش عملکرد تیم: این کتاب ابزاری عملی در اختیار شما قرار میدهد تا با پاسخ به ۱۲ سوال، وضعیت تیم خود را بسنجید و نقاط بهبود را شناسایی کنید.
مناسب برای هر مدیری در هر سطحی: از سرپرست یک تیم کوچک تا مدیرعامل یک سازمان بزرگ.
| ویژگی | جزئیات |
|---|---|
| نویسنده | جیم کلیفتون و جیم هارتر (Jim Clifton & Jim Harter) |
| مترجم | حمیدرضا رنجبری |
| ناشر | نشر هورمزد |
| قطع | رقعی |
| نوع جلد | شومیز |
| ژانر | مدیریت، رهبری، منابع انسانی |
📖 همین حالا سفارش دهید و با زیر پا گذاشتن قوانین سنتی، تیم خود را به یک نیروی شکستناپذیر تبدیل کنید! 🛒